Dar continuidad a una actividad empresarial cuando su propietario se jubila no es sencillo. Sin embargo, cuando hay compromiso, conocimiento del negocio y el respaldo adecuado, el relevo puede convertirse en una oportunidad para los propios empleados de la empresa.
Flycom es una empresa ubicada en Gijón cuya actividad se remonta a más de 30 años. Está especializada en la venta y reparación de latiguillos hidráulicos, así como en racores y mangueras hidráulicas, tanto en acero al carbono como en acero inoxidable. Además, suministra material hidráulico y neumático a empresas de sectores tan diversos como el industrial, metalúrgico, ganadero, de la construcción o el naval.
Cuando el anterior propietario decidió jubilarse, Cristina Martínez y Alfredo Armesto, que conocían el negocio desde dentro tras años formando parte del equipo, se enfrentaron a la decisión de darle continuidad a la actividad. Asumir el relevo generacional era una oportunidad, pero también un reto complejo en lo personal que exigía planificación, financiación y apoyo.
Anticipando las necesidades del proyecto, la entidad financiera con la que Flycom había trabajado históricamente les explicó el funcionamiento de Asturgar y la posibilidad de contar con su respaldo para poder obtener la financiación. Más allá de facilitar el aval que permitió acceder a la financiación, Asturgar acompañó a Cristina y Alfredo durante la planificación del proceso, explicando cada paso y sirviendo de guía a lo largo de los meses que se prolongó el cierre de la compra.
Gracias a este respaldo, Flycom no solo ha podido garantizar la continuidad de la empresa, sino también mantener el empleo y asegurar su actividad en el tejido industrial asturiano.
EresAsturgar significa eso: acompañar a las personas detrás de los proyectos, aportar soluciones a la financiación tradicional y estar cerca de las empresas cuando avanzan.
Dar continuidad a una actividad empresarial cuando su propietario se jubila no es sencillo. Sin embargo, cuando hay compromiso, conocimiento del negocio y el respaldo adecuado, el relevo puede convertirse en una oportunidad para los propios empleados de la empresa.
Flycom es una empresa ubicada en Gijón cuya actividad se remonta a más de 30 años. Está especializada en la venta y reparación de latiguillos hidráulicos, así como en racores y mangueras hidráulicas, tanto en acero al carbono como en acero inoxidable. Además, suministra material hidráulico y neumático a empresas de sectores tan diversos como el industrial, metalúrgico, ganadero, de la construcción o el naval.
Cuando el anterior propietario decidió jubilarse, Cristina Martínez y Alfredo Armesto, que conocían el negocio desde dentro tras años formando parte del equipo, se enfrentaron a la decisión de darle continuidad a la actividad. Asumir el relevo generacional era una oportunidad, pero también un reto complejo en lo personal que exigía planificación, financiación y apoyo.
Anticipando las necesidades del proyecto, la entidad financiera con la que Flycom había trabajado históricamente les explicó el funcionamiento de Asturgar y la posibilidad de contar con su respaldo para poder obtener la financiación. Más allá de facilitar el aval que permitió acceder a la financiación, Asturgar acompañó a Cristina y Alfredo durante la planificación del proceso, explicando cada paso y sirviendo de guía a lo largo de los meses que se prolongó el cierre de la compra.
Gracias a este respaldo, Flycom no solo ha podido garantizar la continuidad de la empresa, sino también mantener el empleo y asegurar su actividad en el tejido industrial asturiano.
EresAsturgar significa eso: acompañar a las personas detrás de los proyectos, aportar soluciones a la financiación tradicional y estar cerca de las empresas cuando avanzan.
La entidad financiera con la que siempre ha trabajado la empresa nos explicó cómo funcionaba Asturgar y la posibilidad de contar con su respaldo
Asturgar no sólo ha apoyado la financiación sino que nos ha servido de guía en el proceso que suponía la compra de Flycom
Dar el paso de empleados a propietarios no es solo una decisión empresarial, es una decisión personal. En un momento tan difícil lo que más valoramos de Asturgar es su trato cercano.
Cristina Martínez y Alfredo Armesto socios de Hidráulica y Neumática Flycom S.L.
La entidad financiera con la que siempre ha trabajado la empresa nos explicó cómo funcionaba Asturgar y la posibilidad de contar con su respaldo
Asturgar no sólo ha apoyado la financiación sino que nos ha servido de guía en el proceso que suponía la compra de Flycom
Dar el paso de empleados a propietarios no es solo una decisión empresarial, es una decisión personal. En un momento tan difícil lo que más valoramos de Asturgar es su trato cercano.
La entidad financiera con la que siempre ha trabajado la empresa nos explicó cómo funcionaba Asturgar y la posibilidad de contar con su respaldo
Asturgar no sólo ha apoyado la financiación sino que nos ha servido de guía en el proceso que suponía la compra de Flycom
Dar el paso de empleados a propietarios no es solo una decisión empresarial, es una decisión personal. En un momento tan difícil lo que más valoramos de Asturgar es su trato cercano.
